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翁涛《全面薪酬体系与福利设计操盘手训练营》

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翁涛《全面薪酬体系与福利设计操盘手训练营》课程内容目录： 01、01—必须掌握的薪酬管理基础 02、02—必须精通的数学公式内容 03、03—必须夯实的职位管理基础（上） 04、04—必须夯实的职位管理基础（下） ...

《人力资源速成课》如何做好招聘/培训/薪酬/绩效

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《人力资源速成课》如何做好招聘/培训/薪酬/绩效课程内容目录： 01_1、如何做好招聘 02_2、招聘管理体系 03_3、招聘前的准备 04_4、候选人获取 05_5、候选人的甄选 06_6、招聘数据分析 07_1、培训痛点分析 08_2、正确的培训目...

张琳《24天人才发展TD训练营》培养高潜力人才

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张琳《24天人才发展TD训练营》培养高潜力人才课程内容目录： 001.1-1、TD人才发展体系全景图 002.1-2、梯队人才建设四部曲 003.2-1、胜任力模型理念及结构认知 004.2-2、胜任力模型构建的方式 005.3-1、人才盘点的开始及涵盖内容...

HR专业人员《奖金体系设计搭建训练营》

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HR专业人员《奖金体系设计搭建训练营》课程内容目录：第一讲：如何入手奖金体系搭建？第二讲：奖金体系设计要素之：奖金哲学、适用人群、薪酬结构第三讲：奖金体系设计要素之：市场定位、衡量指标、激励上限第四讲：奖金体系设...

【张琳】24天阿里HRBP训练营第十四期

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【董秘】金牌董秘实务系统培训（上下）2022董秘如何破局职业困境...

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